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企业战略管理（安徽理工大学）
第八章测试
题目详情
判断题
人力资源开发战略方案,主要包括 （ ）。
A
引进人才战略[|]借用人才战略[|]招聘人才战略[|]自主培养人才战略、[|]定向培养和鼓励自学成才战略
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多选题
财务战略的基本目的，就是最有效地利用企业各种资金，在企业内外部各种条件制约下，确保实现企业战略计划所规定的战略目标。（ ）
多选题
企业流程再造的核心思想是对企业的流程进行“根本性再思考”，“彻底性再设计”、“戏剧性改善”。（ ）
多选题
企业技术研发战略规定企业的开发和应用技术的途径，和竞争战略无关。（ ）
判断题
企业长期资金来源主要 ( )。
多选题
企业生产战略作为一个职能战略，其作用是处理和解决生产领域内部的矛盾和问题。（ ）
多选题
下列不属于企业研究与开发战略构成部分的是（ ）。
多选题
企业最重要，最宝贵资源是（ ）。
多选题
企业流程再造理论的提出者是（ ）。
判断题
企业的技术研发，按照研发的具体内容分类，可以分为（ ）。
多选题
企业重组有广义和狭义之分。狭义的企业重组就是指企业的资产重组。（ ）
企业战略管理（安徽理工大学）
章节列表
第一章测试
2
第二章测试
2
第三章测试
5
第四章测试
5
第五章测试
6
第六章测试
2
第七章测试
7
第八章测试
11
第九章测试
2
第十章测试
2
第十一章测试
2
第十二章测试
2
绪论
1
企业战略管理（安徽理工大学版）期末考试
25
企业战略管理（安徽理工大学版）补考
36