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人力资源管理
模块八 保障-员工劳动关系管理
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工资支付的原则包括( )。 A 协商同意原则 B 平等付酬原则 C 依法支付原则 D 不得克扣与拖欠原则
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《劳动合同法》规定试用期最长期限是( )。 A 两年 B 一年 C 半年 D 三个月
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一个组织中,使用雇员进行有组织、有目的的活动,且向雇员支付薪酬的法人或自然人,被称为( )。 A 工会 B 企业法人 C 总经理 D 雇主
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以下属于政府在劳动关系中的角色的是( )。 A 保护者 B 观察者 C 调停者 D 成功者